合肥seo崗位職責-seo管理

很多企業在招聘SEO崗位人員的時候都喜歡直接從網上覆制貼上崗位說明,這種做法不僅會顯得企業非常業餘,還會導致很多新手站長在面試的時候心裡沒底。下面,壹壹匯聚網站代運營小編就根據自己多年從事SEO崗位的經驗來為大家講一下標準的SEO網站最佳化崗位職責說明書應該是怎樣的。

合肥seo

崗位職責:

1。 熟悉瞭解Google、Baidu等各大搜索引擎的原理和特點,熟悉排名規則和規律,並制定最佳化策略。

2。 網站內部最佳化能力,掌握網站內容最佳化、關鍵詞最佳化、內部連結最佳化、程式碼最佳化、圖片最佳化的技巧。

3。 能選擇有效的關鍵詞,並控制關鍵詞在頁面內的分佈和密度。

4。 網站外部最佳化能力,最佳化外部連結,擁有網站外部連結資源。

5。 網站目錄資源,對網站進行搜尋引擎最佳化設計,並將網站登入到各大免費的搜尋引擎和網站目錄中。

6。 分析行業特點、同行網站的推廣方法,制定公司網站的最佳化策略,跟進最佳化推廣效果,出具分析報告。

7。 能夠原創部分網站稿件,能夠按照需求對文章進行網頁編輯。

合肥seo崗位職責-seo管理

職位描述:

1、 協助公司各類宣傳策劃方案的設計和撰寫;

2、 負責宣傳推廣文案及宣傳資料文案的撰寫;

3、 負責公司對外媒體和廣告表現文字的撰寫;

4、 定期更新行業資訊,撰寫行業快訊;

5、 負責媒體軟文和廣告資料的收集與整理。職位要求:

職位要求:

1、大專以上學歷,廣告或營銷專業;

2、有較強的文字功底和領悟能力;

3、具有敏銳的市場洞察能力和綜合分析能力;

4、能承受較大的工作壓力,具有高度敬業精神和責任感,能獨當一面,具有團隊合作精神;

5、熟練使用office及power point的應用。

崗位職責:

1、負責專題公司官方網站內容的更新,並進行網站日常編輯維護;

2、運用各種線上推廣手段,為提供市場支援,協助達成銷售目標;

3、市場資訊的收集、分析、整理和反饋。

任職要求:

1、男女不限,大專及以上學歷,一年以上工作經驗;

2、善於資訊的蒐集與編輯整理,有一定的文筆功底及溝通能力;

3、熟練掌握軟文、交換連結、郵件推廣、SNS推廣、論壇推廣及其它特殊的推廣方式;

4、具有良好的團隊合作精神,熱愛學習,思想活躍,善於溝通,能承受較大工作壓力;

5、熟悉BBS、社群、blog、播客、微博等網路圈子;有一定網際網路推廣資源,熟悉BBS、web站長等相關渠道者優先;有知名論壇版主、或高階ID者優先。

合肥seo職位描述:

1、負責公司網站的seo最佳化,提出相關最佳化方案。

2、評估、分析網站的關鍵詞,提升網站關鍵詞的搜尋排名。

3、研究和監控競爭對手和搜尋引擎的做法和變化,及時提出調整方案。

4、跟蹤和分析引入的SEO流量以及相關關鍵詞的排名,形成階段性資料報告並提出後續最佳化方案。

5、不斷開拓網站的外部連結,提升網站PR值、alexa排名。

6、負責對內容、構架及程式碼等進行最佳化。注重內鏈外鏈的建設,分析搜尋引擎流量,有效支援運營產品發展。

任職要求:

1、大專以上學歷,2年以上的同等職位經驗。

2、精通SEO原理及策略,掌握Google、baidu等搜尋引擎的基本排名規律,並精通以上各類搜尋引擎的最佳化,包括站內最佳化、站外最佳化及內外部連結最佳化,並有成功案例。

3、熟悉網站建設的相應技術(對於Web伺服器、Apache、域名、Unix等名詞不陌生,並瞭解它們的工作原理,熟悉HTML、PHP、CSS等頁面語言,精通HTML者為佳)。

4、對新技術有快速的學習能力,能持續關注搜尋引擎的發展及最新動向。

5、根據網站不同產品制定關鍵字策略,協調推廣專員進行實施,並進行監控,對方案不斷進行持續調優。

6、擁有豐富的外鏈獲取經驗,能夠快速高效的獲得優質外鏈資源。

以上就是標準的SEO網站最佳化崗位職責說明書,SEO崗位不同於程式設計師,並不需要有精通某種語言的能力,對於程式碼方面來說只要精通HTML就可以完全勝任SEO崗位的工作,像DIV+CSS和JS等前端工程師的技能,有興趣的站長可以平時去學習一下,但這些語言並不屬於SEO網站最佳化崗位的職責。