管理有五個層次，如果你是一名管理者，看看你在哪一層。

一等管理遵從規律，順道而行，應勢而為，無影無聲。所有的人、事、物，各安其位，各行其道，各有其行，如日月星辰一般，井然有序，和諧共生。大象無形，大音希聲，你無所不在，又一無所在，與芸芸眾生一般，泯然其間也。

二等管理以德治下，化育萬物。道之不存，德方興焉。天行健，君子以自強不息；地勢坤，君子以厚德載物。心憂天下而天下治，德澤萬物則萬物生。德在人心，人心齊，泰山移。所謂藏兵於心，老百姓擁戴，遇災遇難，便萬眾一心，雲隨影從；德在示範，上行下效，無言之教。事不遂，不順，多反躬自省，德行是否有所虧欠。德薄了淺了，事業便如一艘破船，千瘡百孔，四處漏水，補了這裡，那裡又壞了，久而久之，終至沉沒。

三等管理以仁冶下，兼愛非攻。德之不存，仁愛興焉。德有上下之分，仁屬於下德的範疇。先天下之憂而憂，後天下之樂而樂。遇賢者則世事清明，遇奸者則世事汙濁。因為忠奸賢愚太過分明，善惡美醜纖毫畢現，人們的喜怒哀樂、七情六慾均印上了以仁為標準的標籤，身處其中，積極向上卻身心有疲，離自性本真漸行漸遠。

四等管理以義相交，壁壘分明。劉、關、張桃園結義，梁山好漢快意恩仇。仁之不存，義氣興焉。義氣相投者聚，義氣不在時散。憑一時之氣，逞一時之勇，興一隅之義，終不能持久。沒有海納百川的胸懷，哪來五湖四海的寧晏。你的氣度心胸，決定著你事業的格局、品位和層次，你目之所及、心之所念所容，決定了你能做多大的事。

五等管理以禮為冶，條款眾多。禮，標準、規矩、式範也。劃出一道又一道紅線，定出一個又一個標準，無所不及，無所不包。人行其間，如履薄冰，如臨深池，瞻前顧後、左顧右昐而不敢行，時有踫線越界之嫌。結果者，激行者摔倒摔傷，躺平無為者甚眾。

世界上最難行之事便是管理，世界最難為之事是征服人心。一家之言，姑安看之。