大家好，這裡是秋葉編輯部，我是毛毛。

前不久有條關於

#兩部門明確 996 和 007 全部違法#

的熱搜在網上討論得沸沸揚揚。

然而官方的宣佈並沒有安慰到廣大打工人的心。事實上是：很多時候的「加班」是不容我們打工人拒絕的。

公司佈置太多的考核任務，變相地強制你加班；失去了加班費後你的生活壓力也驟然提升……

事情發展到現在，光聽到「加班」兩個字都已經足以讓打工人顫抖……我們能怎麼辦？還不是隻能做溫順的小綿羊，任憑單位們「磨刀霍霍」。

（老闆：就是喜歡看你又氣又怕還「幹」不掉我的樣子。）

‍其實「加班」還只是打工人害怕聽到的話之一，在職場裡，打工人害怕聽到的話簡直太多了

（卑微）

。

但是，我今天不是來給大家制造焦慮的。我，要帶領大家吐！槽！

（打工人：我們不正面剛，畢竟是飯碗，但我們長了嘴，嘿嘿……）

今天這篇文章，盤

（tu）

點

（cao）

了我們打工人最怕聽到的幾句話，接下來就跟著毛毛一起來看看吧~

是不是看完文章之後心裡有小小的暗爽一下呢

（雖然沒什麼用）

？

雖然憑藉我們打工人微薄的力量還不足以改變現狀，但我們發洩發洩也是可以吧。

996 和 007 雖然是令人窒息，可是多數人暫時也離不開這樣的工作模式。

畢竟多工作一天，銀行卡的數字也會多一點。生活壓力也會相對小一點。

這樣的選擇背後是不是也說明了現在很多公司對員工的生活保障做得不到位？是不是人文關懷也做得不到位？

放眼看線下很多優秀的、持續發展的公司都是在這兩點上做得到位的公司。

如果公司真的讓員工有

歸屬感，

其實偶爾加班也不會有人抱怨。這樣至少員工能感覺自己是公司一份子，而不是始終只覺得自己是個「打工人」。

好了，今天的文章就分享到這裡了，如果你喜歡的話，就給毛毛點個

【贊】

吧！