一切問題的發生，發現，總結與善後，從某種角度來講就是速度上的較量。

行動太慢，機會被別人搶走了，好不容易鼓起的勇氣也就此消耗完畢；

思考太慢，尚未理出頭緒，別人早已捷足先登，搶先一步而拔得頭籌；

覆盤太慢，以至於屢屢犯錯而不知悔改，三番四次在同一個地方跌倒；

人的惰性是怎麼產生的？

從一個意念的生髮到行動，中間間歇的時間太長，就是這期間，讓負能量隨之升起。於是就想著：再等等看吧，先玩一會兒再說吧，要不找別人幫忙。各種亂七八糟的想法隨之而來，到最後，事兒沒辦成，反而堆積越來越多歷史遺留問題，難以收場，一切都是咎由自取。

吃零食的習慣怎麼產生的？

內在的心理活動太多了，覺得吃零食很正常，覺得鍛鍊和吃零食兩者之間不衝突，覺得自己總會找到解決辦法，反正就是沒有找到徹底能夠消除壞習慣的好辦法，還美其名曰“平衡共存”。你會發現這中間也存在有不確定的時間空段，讓你內心有時間和空間可以猶豫，徘徊，對比和權衡。

這只是與自己對比，要是與環境作比較，與別人作比較，你的差距究竟有多大呢？

一個風口出來，你反應遲鈍，別人早已分了大蛋糕，而你後知後覺，甚至無知無覺，最後連西北風都喝不上。

在職場當中，上班經常遲到，做事拖泥帶水，經常不按時完成工作任務。慢節奏，慢頻率，慢思維，慢行動，早晚會被淘汰出局而欲哭無淚。

內心有靈感，但不好意思表達出來，或者先觀察外界動靜，再做決定。最後有別人也有同樣的想法，被領導採納，還因此得到很好的報酬。原因很簡單，他快你一步，你慢別人一大截。錯過這樣千載難逢的好機會，下次不知道何年何月才會出現。

狠狠掐自己一把，狠狠訓自己一頓。

讓自己儘可能快一點，拼上加速度。凡事要快，不要讓人性弱點有機會展現，不要讓負能量有機會冒出，不要讓侷限性有機會凸顯。

記得加速度，快，更快，不要停下來。在前進中保持理智，清醒，穩定，反思，最佳化和改進。