面試前一天，前臺和我說人事今天不在，於是就加了前臺微信把簡歷推給他了，然後再轉交給人事。第二天，我收到酒店前臺的新增好友資訊，我也很好奇明明加過了，於是沒有多想就同意了。“我把你的簡歷給人事部了，他會聯絡你的，。我說：“好的”。隨後他們的人事部打電話給我了讓我去面試，我說我想做文員，他說“我看你是設計專業的，我們這裡缺美工，你可以嘗試一下”我說：“我還是想做文員”，他說：“等會你來面試我會吧職位介紹給你聽聽”。我沒有拒絕，心想我沒有文員經驗，如果可以我還是以文員為先，就去面試看看了。

到了之後我就填了簡歷表，隨後在等候室等待領導給我面試。不一會，人事經理和領導兩個人進來了，隨後就開始諮詢一些問題。

問我應聘什麼崗位，我說：“文員”。人事經理立馬說美工。領導就看向人事經理，人事經理立馬打圓場，說“以前做過一點文員”。簡單聊了之後，領導說“你英語怎麼樣”？我說一般，他說：“可以簡單日常交流嗎？”我說：“可能有點危險”。他看了我簡歷表上的英語勾選了B級，他說：“我只聽過四級，六級，八級，B級是什麼概念”？隨後他就讓我用英文簡單的介紹自己，隨便說兩句。我當時就搖搖頭拒絕了，因為我不自信，再加上英語確實不行，一下子就緊張起來了。我說我英語只是在學校學的，之後就沒有再運用了。隨後領導直接說了兩句簡單的英語，並且笑著說這些他兒子都會的，我沒有說什麼，只是笑笑。然後問我有什麼特長或者是技能，我說我word，excel，PPT，PS，CDR，AI這些軟體都精通。隨後問我有什麼其他的要問的，我就問了薪資，休息待遇等。然後領導就說：“那行吧，我後面還有幾個要面試的，如果後面有合適的，我會優先考慮其他人”，我說：“好的，謝謝”，就走了。

第二天，那邊人事部打電話給我，問我什麼時候可以去上崗，我說：“是文員的崗位還是美工的崗位”？他說：“是銷售文員加美工的一些事情”。我說我考慮一下，人事部說：“好的，如果你還願意來就打我這個電話”，我說好的。

我真的是第一次遇到這種領導，說話不過頭腦，當然我也是那種很老實的人，當時沒有直接懟她，我心想我又不是直接對接客戶，我做文員或者美工都是需要會技能的，而不是英語好。如果是你們遇到這種情況，你們會怎麼做？