現在的人們的生活軌跡，除了生活，大部分的時間還是處於在工作當中。工作就是一個職場，職場也是一個小社會，如果你不知道如何處理，很容易栽跟頭，以下就是我個人心得體會以及建議，希望對你們在職場中有幫助。

1. 永遠不要把同事當朋友

很多人跟我炫耀，我在工作中認識了好多的朋友，一個勁炫耀自己有多受歡迎。我只能呵呵一笑，稱她為太年輕。在職場中，你和你的同事相互競爭又相互合作。既然存在競爭，就不可能是朋友。只要同事間保持神秘，彼此尊重和配合就好，不要去搞辦公室友誼。一旦你朋友上位，你就被淘汰，換個角度講，你上位後，你的朋友第一個不配合你的管理，其中緣由，看官自己把握吧。

2. 職場裡，適當的犯錯，給你上級指正的機會

我有一個朋友，工作能力超級厲害，做的報告和文職工作也是非常棒，從他手裡交出的東西找不出任何毛病。但這樣，反而在一年後被辭退了。我想大家應該知道原因了，你做的太好了，你的上級感受到了危機，所以你不走誰走。即使你做的再好，也要留個很明顯的錯誤，讓你領導指正，並在過程中，感謝你的上級給你的幫助。

3. 跟你的上上級搞好關係

雖然在職場中越級彙報是大忌，但是這個並不是說，你不能給你的上上級搞好關係，這是你升職的關鍵，你的彙報物件依然是你的上級，但是私下裡要跟你上上級保持好一種關係，哪怕是一句問候，和幫助他做點小東西。

4. 聚餐時候，不要搶著買單

如果你們部門一起聚餐，吃完後不要傻嘟嘟的搶著買單，要給你們上級一個機會，並感謝你的上級給你們一個互相交流的機會。上級也會知道他組織聚餐肯定是他買單，該讓領導長面子的時候就要他長面子，不要去搶這個功勞。

5. 不要搞辦公室戀情

即使在公司沒有明確禁止不能談戀愛，但是為了你的飯碗，儘量不要去談戀愛，也不要幻想兩個一個經歷工作與生活，一是怕感情不長久，影響你的工作狀態，二是一個人犯錯，兩個人完蛋。

6. 人情世故不能少，該送還是要送

只要你處於是中國的企業，中國幾千年下來的人情世故，這個關係是不會斷絕的，關係社會依然是每個人心中必不可少的一方面，不要自作清高，既然進了淤泥，還不如在裡面洗個澡。關係搞好了，你就差時間和機會了。

仁者見仁智者見智，每個人或許有不同的實際情況，但是對於大部分的人來講，以上的幾點很重要，每一條仔細去揣摩，你就會明白了，如果你有不同看法，歡迎留言討論。