步入職場後，參加酒局是不可避免的，在參加酒局的時候很多下屬都會抓住機會跟領導交流，但有些下屬情商不高，也確實沒那麼多想法。當他們與領導者交流時，他們很難理解領導心裡的真實想法。事實上，有很多領導的想法你猜也猜不明白，所以你只需要擺正自己的心態就可以了。透過長期的努力可以讓自己變被動為主動，這樣才能避免在酒局上說錯話做錯事而得罪領導。沒有人不想得到領導的重視，那麼如何才能得到領導的重用呢？領導在酒桌上說的這3句潛臺詞，情商低的下屬聽不懂，很難被重用。

1、這個事我們以後再談

在酒桌上什麼話該說什麼話不該說心裡要有數，但有些情商不怎麼高的下屬他們不想理解領導在酒桌上說的話是什麼意思，也不知道領導在酒桌上的一些言行舉止有什麼含義，那麼到頭來，就很容易得罪領導。當領導說這個事我們以後再談的時候，這個時候下屬應該保持沉默，千萬不要咄咄逼人，切記不要引起領導的反感。在酒桌上你說的問題既然領導沒有那個心思去管，要是你仍然強迫領導回答你提出的問題，那麼你以後在公司就會處於邊緣化。事實上領導說這句話的言外之意是告訴下屬這件事他還沒考慮清楚，等他考慮好了再回答你，所以這個時候下屬要有眼力見一點，服從領導的安排就行。領導在酒桌上說的這句潛臺詞，情商低的下屬聽不懂，很難被重用。