為適應職業技能培訓和技能人才隊伍建設需要，構建完善以市場為導向的多元化技能人才評價體系，推動技能人才評價工作提質擴面，近日，山東省人力資源和社會保障廳下發通知，公佈我省第二批社會培訓評價組織，113家機構入選。

相關評價組織可在備案的職業（工種）範圍內，面向社會開展職業技能等級認定，提供技能等級評價服務，並按照“誰評價、誰發證、誰負責”原則，承擔主體責任。透過培訓評價組織規範認定，取得相應職業技能等級證書的人員，可納入省技能人才庫，享受有關政策。

培育技能人才社會評價機構，使其逐步有序承接技能人才評價職能，是國家職業資格制度改革的重要方向，也是創新技能人才評價制度的重要一環。目前，我省已備案的社會培訓評價組織達212家，涵蓋企業、行業協會、高等院校、民辦職業培訓組織等，可提供全方位、全領域技能等級評價服務。社會評價機構的不斷拓展，將進一步完善技能人才評價體系，暢通技能人才評價渠道，促進更多優秀技能人才脫穎而出，為加快培養高素質勞動者和技能人才提供有力支撐。

有需要參加職業技能等級認定的考生可登入省技能人才評價網（http：//www。sdosta。org。cn/）和各社會培訓評價組織官網，查詢可認定職業範圍清單和聯絡方式等。

（大眾日報客戶端記者 張春曉 報道）