女職工三期權利

女職工三期權利

根據《勞動合同法》第四十二條的規定女職工在三期(懷孕、產期、哺乳)內不允許解除勞動合同的,除非具有《勞動合同法》第三十九的規定的六種情形,既試用期間被證明不符合錄用條件或勞動者嚴重違反用人單位的規章制度或勞動者嚴重失職,營私舞弊,給用人單位...

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你的院子,就是你過的日子

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