如何確定上上下下執行的效果,得靠任正非不斷提醒,比如那篇《華為的冬天》,和大量的總裁辦郵件,以及整個人力資源管理體系,如考核,分配機制等...
[檢視更多]任正非:以奮鬥者為本
華為太子爺任平:他是任正非唯一的兒子,卻因“平庸”被外界質疑.
無論任平未來是否接手華為,有任正非這樣一個父親,他的未來肯定衣食無憂...
[檢視更多]俞敏洪為啥氣場不如任正非?氣場何來?一念猛厲,可讓人脫胎換骨
俞敏洪曾談到領導者氣場的問題,他自認氣場不足,在柳傳志馬雲面前就像是“端茶倒水”的角色,跟任正非這樣的人更是沒法比...
[檢視更多]華為呼喚思想家和戰略家,任正非為什麼會覺得迷茫?原因有兩個
但是在華為發展的30年裡面,在基礎研究方面真正的突破就是數學,因為手機和系統裝置它是以數學為中心的,但是物理學、化學、神經學、腦學等等其他學科,華為才剛剛起步,所以說華為要走向未來,需要更多的思想家和戰略家...
[檢視更多]姚安娜質問網友:為何更喜歡姐姐?網友甩出腳部對比不言而喻!
臺灣網友表示姚安娜本身是美國國籍,卻在中國出道,他在哈佛大學計算機畢業既然選擇回國是全球頂尖的科技人才,回到國內也沒有幫助自己的父親華為企業做研究,反而更加任性和幼稚,一定要趟娛樂圈的渾水...
[檢視更多]任正非把7698億研發費用投到哪兒了?華為2012實驗室到底有多強?
不過,從長遠來看,華為在技術人才、研發投入上面花的錢,能夠讓華為在未來賺取更多的財富...
[檢視更多]外媒:任正非將再次創造歷史,老美親手造就了一個強大的競爭對手
為了遏制鴻蒙OS的崛起,谷歌不但利用其在安卓系統的絕對控制權,強制所有安卓手機廠商圍剿華為手機,還在今年釋出了自己的物聯網系統Fuchsia OS,但讓谷歌沒想到的是,中國企業並未將Fuchsia OS當成一回事,拒不採用這款作業系統...
[檢視更多]華為是怎麼成功的?(三)
在物質激勵時要特別注意兩點,一是考核標準要和企業價值觀一致,二是管理員工的期望值...
[檢視更多]任正非的核心價值是什麼?華為成功與任正非有什麼關係?深度分析
特別是這兩年,無數企業老闆都在議論華為和任正非,想要學習他們的經驗和方法論...
[檢視更多]任正非小女兒開通微博,放棄蘋果用華為,竟然她也沒搶到Mate40?
任正非的小女兒姚安娜最近入駐了微博社交平臺,引起了數碼圈人的圍觀...
[檢視更多]職場潛規則:既要馬兒跑得快,又不給馬兒草吃,你咋不上天
當大量公司都在談論事業心和價值觀,或者企業文化的時候,華為的員工卻絲毫不掩飾自己對錢的興趣,對工資、福利、獎金以及股份的追求...
[檢視更多]意圖很明顯!任正非公開發聲後,美半導體協會作出決定
所以,不要看老美打壓華為的態度有多麼的強硬,其實它內心慌得一批,既不想看到公平貿易之下我國高科技企業的快速崛起,更擔憂斷供而激起國內晶片市場突破一切技術裝置壟斷的鬥志,從而變得更加強大...
[檢視更多]曾國藩:行走職場江湖,要學會4個識人之術,領悟受益一生
在職場和生活中,我們也常會遇到這樣的人,不管說什麼事情,他都會跳出來給別人提意見...
[檢視更多]任正非為何說:華為一定會倒下?
任正非作為一名年過七旬的企業家,早已是古稀之人,在面對華為頻頻受到圍堵,外界質疑聲不斷的情況下,能坦然說出“華為一定會倒下,只是時間問題”的驚世之言,透漏出的是一位征戰商場數十年的企業家“生死看談”的灑脫之態...
[檢視更多]華為又遇“大麻煩”,任正非還能擺平嗎?拭目以待!
華為的這個Future Wei子公司是設立在矽谷研究中心的一個科研部門,一直從事著華為通訊裝置最新技術的研發,再此之前,這個子公司是有相關技術出口許可證的,可以自由的將研發成果帶回國內,但此項許可證在2018年4月份過期...
[檢視更多]華為任正非的學習方法:四問學習法,向“大佬”學習,牢記這4步
在這裡推薦朋友們有空的時候可以看看這本《任正非傳》,它是由著名財經作家孫立科歷時10年的重磅之作,它主要講述了華為創始人任正非的人生履歷以及他在創業過程中的心路歷程,值得我們每一個普通人去感悟和學習...
[檢視更多]投票調查任正非懂技術嗎?0票,懂管理嗎?1票,還是他自己投的
1票,據說是他自己投的...
[檢視更多]積極主動是事業騰飛的翅膀
1987年,任正非創立華為的時候,正是人生的低谷,家庭破裂,工作中因為決策失誤,被人騙200多萬,他沒有倒下,和妹妹們開始創業...
[檢視更多]四十,不惑!開啟人生下半場(生活態度篇)
有空多賺錢,給生活留一些底氣,人生方能行穩致遠,山德士上校66歲創辦肯德基6...
[檢視更多]任正非絕不會退縮,5G時代的到來,這才是華為的最大實力
在未來,晶片的研發將會放在科研單位上,但是晶片研發需要幾大因素,實際的應用,光是實驗,很難運用到實踐中,而且研發晶片還需要大量的資金投入,那就需要我們必須做到晶片要邊研發邊盈利,並且最要的一點就是技術,這幾點能夠滿足的企業沒有幾個,中興、聯...
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